Meg lehet tagadni a vezetői utasítást?

paragrafus[1]A sokakat foglalkoztató kérdésre egyértelmű választ ad a Munka törvénykönyve, amely leszögezi: a dolgozók a munkaadó irányítása alatt állnak, vezetőjük utasításait követve látják el feladataikat. Mégis vannak olyan esetek, amikor nem csak meg lehet tagadni, de meg is kell tagadni az utasítást. Akkor kell így tenni, ha az utasítás balesetveszélyt vagy egészségkárosodás kockázatát hordozza, ha közvetlenül és súlyosan veszélyezteti a környezetet. Például, kötelező megtagadni a magasban elrendelt munkavégzést, ha nincs védőháló, sem biztosítókötél. A repülőtéren ilyen lehet a „bádog bódénak” nevezett váróépületből az utasok beszállítása, miközben 3-5 cm-es víz hömpölyög a bódéban és a betonon, miközben villámlik a közelben.

A munkavállaló megváltoztathatja az utasítást, eltérhet attól ha úgy látja, hogy ezzel káreseménytől védi meg a munkáltatót, és nem tudja őt előzetesen elérni. Akkor is meg kell természetesen tagadni az utasítás végrehajtását, ha az engedelmesség bűncselekményt valósítana meg, mások életét testi épségét, egészségét veszélyeztetné.